Preloader Close

DİĞER SAĞLIK PERSONELİ (DSP) HİZMETİ


İş yerinizde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini desteklemek amacıyla profesyonel sağlık personeli (DSP) sağlar. DSP’ler, iş yeri hekimleri ile koordineli çalışarak çalışanlarınızın sağlık taramalarını yapar, ilk yardım hizmetleri sunar ve sağlık eğitimleri verir. Sağlık kayıtlarını tutar ve iş yerinde sağlıkla ilgili her türlü tedbiri alır. DSP’ler, iş yerinizde sağlık ve güvenlik kültürünün oluşmasına katkıda bulunur ve acil durumlarda hızlı ve etkili müdahalelerde bulunur. Bu hizmet, iş yerinizde sağlık ve güvenlik standartlarını sürekli olarak iyileştirmek ve yasal yükümlülükleri yerine getirmek için önemlidir.

DSP’ler Hangi Görevleri Üstlenir?
DSP’ler, iş yerinde çalışanların sağlık taramalarını yapmak, ilk yardım hizmetleri sunmak ve sağlık eğitimleri vermek gibi önemli görevler üstlenir. Ayrıca, sağlık kayıtlarının düzenli olarak tutulması ve sağlıkla ilgili her türlü tedbirin alınması da DSP’lerin sorumlulukları arasındadır. Bunlara ek olarak:İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin planlanması, değerlendirilmesi, izlenmesi ve yönlendirilmesinde işyeri hekimi ile birlikte çalışmak, veri toplamak ve gerekli kayıtları tutmak. Çalışanların sağlık ve çalışma öykülerini işe giriş/periyodik muayene formuna yazmak ve işyeri hekimi tarafından yapılan muayene sırasında hekime yardımcı olmak. Özel politika gerektiren grupların takip edilmesi ve gerekli sağlık muayenelerinin yaptırılmasını sağlamak. İlk yardım hizmetlerinin organizasyonu ve yürütümünde işyeri hekimi ile birlikte çalışmak. Çalışanların sağlık eğitiminde görev almak. İşyeri bina ve eklentilerinin genel sağlık ve temizlik şartlarının sürekli izlenip denetlemesinde işyeri hekimiyle birlikte çalışmak. İşyeri hekimince verilecek iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili diğer görevleri yürütmek. İş yerinde görevli çalışan temsilcisi ve destek elemanlarının çalışmalarına destek sağlamak ve bu kişilerle işbirliği yapmak.

Sağlık Taramaları Nasıl Yapılır?
Sağlık taramaları, çalışanların genel sağlık durumlarını değerlendirmek amacıyla periyodik olarak gerçekleştirilir. Bu taramalar, çalışanların iş yerindeki sağlık risklerini en aza indirmek için düzenli aralıklarla yapılır ve gerekli durumlarda iş yeri hekimleri ile koordinasyon sağlanarak tedavi önerileri sunulur.

İlk Yardım Hizmetleri Nelerdir?
DSP’ler, iş yerinde meydana gelebilecek acil durumlarda hızlı ve etkili ilk yardım müdahaleleri sağlar. Bu hizmet, iş kazalarının ve ani sağlık sorunlarının en aza indirilmesi ve çalışanların sağlığının korunması için kritik öneme sahiptir. Ayrıca, çalışanlara ilk yardım konusunda düzenli eğitimler verilir.

Sağlık Eğitimlerinin İçeriği Nedir?
Sağlık eğitimleri, iş yerinde sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı yaratmak amacıyla düzenlenir. Eğitimler, genel sağlık bilgisi, ilk yardım, ergonomi, hijyen ve meslek hastalıklarının önlenmesi gibi konuları kapsar. Bu eğitimler, çalışanların sağlık ve güvenlik bilincini artırmayı hedefler.

Sağlık ve Güvenlik Kültürünün Oluşmasına Nasıl Katkı Sağlanır?
DSP’ler, iş yerinde sağlık ve güvenlik kültürünün oluşmasına katkıda bulunur. Bu, düzenli sağlık taramaları, eğitimler ve acil durum müdahaleleri ile sağlanır. DSP’ler, çalışanların sağlık ve güvenlik konusundaki farkındalıklarını artırarak, iş yerinde daha sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı yaratılmasına yardımcı olur.

Yasal Yükümlülükler Nasıl Yerine Getirilir?
İş yerinizde sağlık ve güvenlik standartlarını sürekli olarak iyileştirmek ve yasal yükümlülükleri yerine getirmek için DSP’lerin sağladığı hizmetler büyük önem taşır. Bu hizmetler, iş yerinde sağlık ve güvenliğin sağlanması, iş kazalarının ve meslek hastalıklarının önlenmesi ve çalışanların sağlığının korunması için gereklidir. DSP’ler, iş yerinizin yasal gerekliliklere uygunluğunu sürekli olarak denetler ve gerekli düzenlemeleri yapar.
Tehlike Sınıfı Tekil çalışan başına aylık DSP çalışma süresi İşyerinde çalışan kişi sayısı
Az Tehlikeli
10 dakika/Aylık
10 ila 49 arası çalışanı olan iş yerlerinde
Tehlikeli
15 dakika/Aylık
49 ila 249 arası çalışanı olan iş yerlerinde
Çok Tehlikeli
20 dakika/Aylık
250 ve üstü çalışanı olan iş yerlerinde

Yönetmelik gereğince, tam süreli işyeri hekiminin görev yaptığı işyerlerinde, diğer sağlık personelinin görevlendirilmesi zorunlu değildir. Ancak, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin daha etkin sunulabilmesi amacıyla, işyeri hekiminin talebi ve işverenin onayı doğrultusunda diğer sağlık personeli görevlendirilebilir.